就一台30万千瓦的火电机组而言，有的电厂大修得花3000多万元，有的电厂却不到1800万元,原因何在?湖北鄂州发电公司的经验表明——

火电厂大修：“养人”不如“借人”

到11月上旬，轰轰烈烈的鄂州发电公司1号发电机组大修工作接近尾声，这台“浴火重生”的30万千瓦国外进口机组，又焕发了青春，即将投入湖北电网迎峰度冬的主战场。

火电机组的大修周期为3年一次。记者就这一专题采访了解到，火电厂检修机制不一样，所花的检修资金也大有差异。虽然，火电机组大修一次都要花费巨大的资金，但是，不同的检修方式，有的却要省下40%以上的资金。

鄂州发电公司副总经理付明在百忙之中接受了记者的采访。

他说，真要感谢原省电力公司的领导。在电力体制改革之前，鄂州发电公司由省电力公司组建。在上世纪九十年代，省电力公司坚持进人“一支笔”，严格控制公司定员。迄今，整个公司仍控制在430人以内，对于一家拥有两台30万千瓦机组的火电厂而言，算得上是轻装上阵。

据了解，在10多年以前,我国同类型的火电厂，职工大多在2000人左右。在计划经济时代，这些电厂的机构设置"大而全"。就检修队伍而言，其检修人员大多在600人左右，多的达到1000人。

付明介绍，由于鄂州发电公司严把进人关，因此，在各种岗位设置上“惜人如金”。其中，检修部仅配置60多人，涉及全方位检修的人员也不过100人。这样一来，公司承担的人员负担较轻。工资、福利、住房、医疗保险等等较老电厂的压力小，企业的经营效益明显提高。

区区百把人的检修队伍，能够满足电厂两台30万千瓦机组的维护和大修吗？

面对记者的疑问，付明说，火电厂一般维护工作量较大的是热机和继电保护专业，包括锅炉、电气、机务等方面的维护工作，这支检修队伍都能够承担下来。当然，平时的工作量比较饱满。而大修工作，则借助同全国类型机组的检修力量进行。

付明说，像湖北西塞山电厂、蒲圻电厂等新型火电厂，都是采取这种办法。因此，他们的人数都控制得较好，定编只有200人左右。

资料表明，美国、西班牙等发达国家的火电厂，人员用得更少一些。像两台35万的电厂，一般定员140人左右。

那么，鄂州发电公司的大修是如何开展的呢？

该公司生技部副主任郑晓彪说，鄂州发电公司的机组大修，是通过招标投标，选拔全国同类电厂或修试单位的优秀检修队伍“为我所用”。这样，不仅保证了机组大修质量，同时，也节约了大笔的资金。

这次鄂州发电公司1号机组大修，通过招标，确定了河南豫西、黄电检修、山西中电、湖北中试等8支外包队伍。

以汽轮机检修为例，参与投标的有4支检修队伍。

通过“比质比价”，鄂州发电公司选定了河南豫西的检修队伍。他们不仅有过两次同该公司的良好合作，而且，其开标标底比以前低了36万元。

锅炉检修的竞争更为激烈。该公司预计140万元左右，在投标的6支检修队伍中，最高报价达到230万元，而最低报价相差一半不止。最后，黄石电站检修公司以94.5万元中标。

记者了解到，在一些检修队伍庞大的老电厂，依靠自己的检修力量，大修一台30万千瓦机组，往往要花费3000万元左右。而鄂州发电公司这次1号机组大修的预算，还不到1800万元，这其中还包括通过招标实现有效控制的1000万元左右的全进口设备材料费用。

郑晓彪分析，这里面主要有两个方面的因素。在一些老电厂，其大修工作均由自己的队伍完成，成本控制可能要松一些；在新建电厂，一般依赖外部检修队伍完成大修任务，这样一来，通过投标招标，其成本便会大大降低。

业内人士认为，随着我国市场经济的进一步发展，新建电厂的人员定编会越来越少，火电厂机组的大修工作，将逐步走向社会化。过去，火电厂那种搞“大而全”的运行方式，将一去不复返。由此而来的是，检修队伍的专业化越来越强，社会竞争将越来越大。

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