今年以来，忻府区委、区政府落实“三个二十”年度工作的具体安排和部署。该区蔬菜产业管理部门，一方面抓好设施农业建设，引领全区传统农业向现代设施农业方向发展，另一方面不断引进蔬菜新品种、新技术，搞好示范、带动作用，促进全区蔬菜产业不断转型、换代和升级，实现忻府区蔬菜产业可持续发展战略。

锁定工作目标，全面完成蔬菜产业各项工作任务。按照市农委和忻府区委年初经济工作会议安排，今年忻府区发展蔬菜产业的主要工作目标和任务是：一是新发展设施蔬菜900亩；二是抓好北合索村千亩设施蔬菜园区配套连栋温室和300吨保鲜库续建工程建设工作，做好播明千亩现代农业示范园、南呼延村轩铭农业开发公司千亩设施蔬菜园区第一期工程建设；三是全面做好蔬菜质量安全监管工作，50亩以上设施蔬菜园区和重点蔬菜生产基地全部纳入监管范围；四是重点打造北合索村和东石村两个蔬菜新品种、新技术展示区，推广优质高产蔬菜新品种5-10个。对照上述目标任务，该区积极发挥单位专业技术人才优势，切实转变工作作风，下基层，到田间，严要求，抓落实，在服务三农中体现自我价值，确保全年工作目标任务的顺利完成。

坚持真干实干，争创一流工作业绩。工作中坚持真干实干，能干事，干成事，充分发挥忻府区的农业区位优势，各项工作走在全市前列，率先转型跨越，率先发展，在追求高层次、打造精品上做文章，在全市、全省发挥示范引领作用，高起点谋划该区蔬菜产业，全方位推进蔬菜产业开发。重点抓了以高城乡、曹张乡为主的万亩辣椒生产区和以东楼乡、北义井乡为主的忻定公路沿线万亩甜瓜生产带，以“高城红”牌辣椒和“吕布”牌香瓜为重点，培育和打造忻府区优势农产品品牌。工作中大力摒弃“小富即安”“小农意识”思想，进一步拓宽思路，敢想敢干，争创一流工作业绩。

领导带头，率先垂范。一个部门或一个单位的工作做得好不好，一项产业发展得快不快，关键在于单位一把手。今年以来，各有关单位一把手，处处带头，率先垂范，工作不停留在口头上，坚持深入基层，深入群众，调查研究，工作中坚持服务基层群众，跑基地，访菜农，项目亲自抓，工作具体做，和单位一班人工作在最基层、最前沿。走出去，引进来，引能人，引技术，积极创优发展环境，招商引资，协调乡村两级，保证引进来的能人和先进技术能在忻府区落地、生根、开花，学鲁振忻，从全国蔬菜生产样榜区山东寿光取经，充分发挥能人的示范、带动作用，使忻府区蔬菜产业呈现出蓬勃发展的好势头。

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